Revise seu currículo - Dica do Portal Gravatal

Você já fez seu currículo? Que tal revisá-lo? Veja a dica desta semana do Portal Gravatal:

Lembre que o objetivo do currículo é causar uma boa impressão a seu respeito, abrindo-lhe portas para uma entrevista e contratação. Além disso, os detalhes fazem a diferença, é por isso que ele deve estar impecável.
Jamais faça currículo à mão: se você não souber fazer, peça ajuda. Procure se informar se há algum programa gratuito na sua cidade que preste este serviço. (Se você  é jovem e mora em Itajaí, procure o Programa POMT)

Cuidado com erros de português: peça para alguém revisar seu currículo, por mais cuidadoso que você seja, sempre passa alguma coisa despercebida;

Capriche na formatação: respeite os parágrafos, espaços, marcadores letras maiúsculas e minúsculas, tamanho da letra, subtítulos;

Concentre tudo em no máximo 2 páginas: se você está ingressando no mercado de trabalho, 1 página é suficiente, seja sucinto e objetivo. No caso de quem já tem mais experiência, foque naquelas que tem relação com o cargo pretendido, conforme já dissemos aqui e não passe de 2 páginas. As pessoas tem cada vez menos tempo para ler currículos e além disso, sua capacidade de sintetizar (resumir) informação estará sendo avaliada;

Não deixe muito espaço sobrando no final: isso poderia dar a desagradável impressão de folha vazia, se preciso, aumente o espaço entre as linhas (formatar – parágrafo – entre linhas) mas, sem exageros;

Evite mencionar pretensão salarial: comente apenas se for solicitado e com muuuuuito cuidado. O ideal é aguardar a entrevista e deixar que o entrevistador toque no assunto;

Escolha bem a foto: este assunto fica a seu critério, mas que seja uma foto decente em todos os sentidos, nada de foto cortada ou informal demais, lembre: você está concorrendo a uma vaga de emprego, seja profissional. Uma foto mal escolhida pode estragar tudo, então pense bem se quer correr o risco;

Não tente sensibilizar o recrutador: É de absolutamente péssimo tom mencionar no currículo (e na entrevista também) que deseja a vaga porque precisa do emprego pra sustentar os filhos, ou qualquer outra coisa do tipo. O recrutador vai selecionar você pelas habilidades que você demonstrar, não por pena;

Atenção na hora de enviar por e-mail: Se for enviar por e-mail, salve no formato .pdf ou .doc, evite o formato .docx (no caso do Word 2007), que não abre em muitos computadores (arquivo – salvar como – salvar como tipo). Ou ainda, envie no corpo do e-mail, pois muitas empresas tem sistema anti-spam que poderá excluir seu e-mail com anexo antes de ser lido;

Não minta: Mentira tem perna curta e nem é necessário dizer que empresa nenhuma vai querer um funcionário que já mostra não ser de confiança no processo de seleção, não é verdade?

Características e objetivos pessoais só na entrevista: você é pró-ativo, organizado, criativo e se relaciona bem com as pessoas? Que ótimo, mas deixe pra mencionar isto e também seus objetivos pessoais, na entrevista, quando for questionado.

Veja todos os artigos desta série: Como elaborar um currículo - Parte 1, Parte 2, Parte 3, Parte 4, Parte 5, Parte 6 e Parte 7.

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