13/04/2011

Como o comportamento influencia na vida profissional

Uma matéria publicada no ig carreiras mostra o perfil de profissional que as empresas procuram, ou seja, que habilidades você deve desenvolver para se destacar e ser um bom profissional. Veja como o bom profissional deve ser:
Assertivo: autoconfiante e maduro, este profissional defende suas opiniões com respeito, clareza, objetividade  e sabe dizer sim ou não na hora certa.
Empreendedor: veste a camisa da empresa e busca inovar, trazer novas idéias. Tem capacidade de lidar com as incertezas.
Analítico: é capaz de observar os fatos e situações, apreender os detalhes e organizá-los de maneira lógica embasando melhor suas decisões.
Sociável: relaciona-se com facilidade e tem um bom networking. Lembre: ninguém faz gol sozinho.
Disciplinado: determinado, comprometido, dedicado e concentrado. Administra bem seu tempo cumprindo as tarefas no prazo.
Multifuncional: aprende rápido e com facilidade e é capaz de se adaptar a vários papéis, funcionário curinga.
Pró-ativo: tem iniciativa, espírito empreendedor, é dinâmico. Vai além do que lhe é pedido, buscando sempre inovar.
Coach: além do vasto conhecimento, possui habilidade de ensinar os demais.
Adaptável: flexível, prudente, observador, político, perseverante, identifica os erros e toma iniciativa de mudança.

Fontes: 
https://blogger.googleusercontent.com/img/b/R29vZ2xl/AVvXsEhnv8rqrKmRZ93nM1v7UoYKH5SANIpNkHiZBP0hyvTCxukgGSgjkRbyunWaQKEiZXwMIKylYPEqTgFaxKNcnQJISmIbQJhn9WrZXuHYvGVJHDEQA_eV5Ox80CeGp4HKZX1Gyr59vLjCEqXx/s320/Inteligencia_Emocional.jpg
http://economia.ig.com.br/carreiras/comportamento+pode+ajudar+a+impulsionar+a+carreira/n1300037108205.html

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